之前有不少人问我一个问题：注册安全工程师证书和NEBOSH有什么区别？
我的答案是：NEBOSH教会一种解决问题的思维模型，而注册安全工程师考试教会了知识。
理解这个世界，需要一点模型思维
我花费了近两年的时间完成了一个“治理可靠性模型”，给出了一个“行为改变”的解决方案，这个过程让我充分认识到：模型思维的巨大便利性，尤其是对天赋不那么出众的人来讲，比如我自己。
我是“刻意练习”的铁粉。我认为一个解决问题的高手，要么是天赋出众，生而知之，要么是后天刻意练习，不断总结。模型思维是后天刻意练习的强大武器。
在安全管理领域，我已经学习和总结了十几个思维模型，在众多管理要素上信手拈来，为“解决问题”提供了巨大帮助。
例如，
1. 1. 风险辨识方法包括4个模型，PEME、能量引导、LINE OF FIRE、ERICPD。
2. 2. 在安全领导力建设中，有LEEAD模型
3. 3. 在安全文化测评上，有5STAR模型
4. 4. 在反馈干预环节，有LEAD模型
5. 5. 在审核访谈环节，有STAR模型
6. 6. 关于能力建设的TALK模型以及测评设计的SKATE模型
7. 7. 指标体系设计的ACOW模型
8. 8. 诊断策划的LEAD模型
9. 9. 开展顶层设计的SMME模型
10. 10. 管理者核心技能的SAHARA模型
11. 11. 以及行为改变的终极大BOSS的Go-RISE模型。
当然，一定还有更好、更强的模型来丰富我们解决问题的手段。
思维模型的世界是丰富多彩的，也是刻意练习快速帮助管理者成为专家的有力武器。
